Требования к рабочей визе в Польшу

Содержание

Документы для рабочей визы в Польшу

Требования к рабочей визе в Польшу

Украинцы и белорусы часто ездят в Польшу на сезонные заработки или же устраиваются там на постоянную работу.

Связано это со многими факторами, в том числе, оптимальными условиями труда, высокими зарплатами, широким выборов вакансий.

Для того чтобы получить работу в стране, необходимо оформить рабочую визу в Польшу, которая относится к национальной (D). Она позволяет работать в Польше и путешествовать по странам ЕС (не больше 180 дней в течение года).

Получить приглашение в течение 10 дней и гарантированно затем оформить рабочую визу в течение 5-7 дней дня вам помогут специалисты надежного визового центра, более 6 лет работающие с Польшей. 100viz.com

Работать по такой визе, выданной для белорусов и для украинцев, можно только на территории Польской Республики.

Виды польской рабочей визы

  • категория Е – выдается тем, кто уже проводил ранее трудовую деятельность в стране на легальной основе;
  • категория В – для работников, которые могут трудиться в сфере менеджмента;
  • категория С – оформляется иностранцам, которые переводятся в польский филиал из той ил иной международной компании;
  • категория D – для работников по контракту на четко установленный период времени;
  • тип Е – краткосрочная виза, срок действия которой не может превышать три месяца.

Раньше существовал еще один тип рабочей визы, выдаваемой специально для научных сотрудников и преподавателей, но с 2015 года она была отменена.

Перед тем как подать документы для получения визы в Польшу, необходимо внимательно изучить перечень требований к каждой категории виз. Это поможет правильно оформить бумаги, подготовиться к подаче документов в визовый центр или посольство.

Посольство Польши в Москве

Список необходимых бумаг для получения визы

Первым шагом в процессе оформления должно быть приглашение на работу, которое является самым главным документом для трудоустройства за границей, в том числе и в Польше.

Получить приглашение можно только в том случае, если найти место работы, получить согласие от потенциального работодателя, который и пришлет необходимый документ.

Если вы планируете задержаться в Польше надолго, стоит рассмотреть вариант оформления воеводского приглашения.

Как искать вакансии в Польше? Использовать все доступные возможности – Интернет-ресурсы, фирмы по трудоустройству, местные центры занятости и биржа труда, тематические Интернет-СМИ. На таких ресурсах можно как изучать опубликованные объявления, так и разместить там резюме. Если какая-то вакансия заинтересовала, то рекомендуется отправить CV работодателю.

Самым простым, но достаточно длительным способом является поиск предложений по Интернету. Более быстрый вариант – обращение в агентства по трудоустройству, которые помогают найти подходящую вакансию на платной основе. Стоимость услуг формируется в зависимости от престижности профессии, сезонности, прайса.

О  том, как получить визу в Польшу, смотрите на видео.

Если с работодателем удалось наладить контакт и получить приглашение, то стоит учитывать один важный нюанс. Менять работу нельзя, поскольку договор предусматривает трудоустройство только у конкретного человека.

Для смены работы понадобится оформление нового разрешения.

Оформление приглашения на работу

Приглашение на работу должно отвечать следующим критериям:

  1. Оформление на официальном бланке организации, где будет полное название компании, контакты, персональная информация о заявителе и новом сотруднике, точные даты работы, размер заработной платы, особенности графика работы. Также необходимо указать, кто будет оплачивать пребывание иностранца в Польше. Бланк заверяется печатью управления того или иного воеводства. Если не будут указаны те или иные параметры, работодатель будет оштрафован. Документы для рабочей визы в Польшу подразумевают приложение копии и оригинала приглашения.

    Пример приглашения на работу в Польшу

  2. К приглашению нужно приложить трудовой договор, который будет подписан после прибытия в Польшу.
  • Для поездки в Польшу на работу нужно предоставить паспорт – национальный и заграничный. Нужно сделать ксерокопии всех заполненных страниц, в том числе Шенгенских виз за последние три года, и национальной визы, которая была получена последней. Документ должен быть действительным в течение трех месяцев после возвращения в родную страну и иметь две чистые страницы (как минимум). Национальный внутренний паспорт предоставляется во время подачи документов, но его не забирают.
  • Две фотографии размером 3,5 на 4,5 см, которые должны быть актуальными, т.е. сделанными не позже, чем за полгода до поездки. Фото необходимо делать только цветными. Лицо на снимке должно занимать около 70-80% от общего размера изображения. Разрешается фотографироваться только на белом фоне, без солнцезащитных очков, головных уборов (разрешается только определенным конфессиям и религиям), рот закрыт. Фото не должно иметь пятна, перегибы и другие дефекты. Голова должна находиться в положении анфас.
  • Диплом о высшем образовании, который может подтвердить квалификацию, а также сертификаты, которые были получены в результате повышения квалификации. 
  • Визовая анкета, которая должна содержать следующие элементы:
  1. Одно вклеенное фото.
  2. Все строки должны быть заполнены латинскими буквами, согласно информации заграничного паспорта.
  3. Подписи в двух местах.

Скачать бланк анкеты на рабочую визу в Польшу можно здесь.

  • Полис медицинского страхования, который необходим для получения визы в Польше. Среди особенностей стоит отметить то, что зона покрытия должна охватывать Европу, зону Шенгена или страны всего мира; сумма страховки должна составлять 30 тысяч евро, франшиза не должна превышать 100-150 евро. Данные заявителя указываются согласно паспортным данным заграничного проездного документа – фамилия, имя, отчество, домашний адрес, номер загранпаспорта, дата рождения. Страховой коридор для однократной поездки должен составлять на 15 дней больше, чем срок действия визы. Медицинская страховка на одну поездку покрывает всю поездку, а на многократное посещение – только первую. Обязательным пунктом полиса является следующая фраза «Решением Совета ЕС 2004/17/WE относительно медицинского страхования выезжающих за границу». Оформлять полис медицинского страхования нужно в одном из агентств, список которых есть на сайте посольства или визового центра.

Сдавать отпечатки пальцев и другие биометрические данные не нужно.

Что важно знать об оформлении приглашения на работу в Польшу.

Таким образом, пакету документов для рабочей польской визы нужно уделить особое внимание, заполнение необходимо проводить в спокойной обстановке, не спеша.

Работа без приглашения

Законы Польской Республики разрешают в некоторых случаях осуществлять трудовую деятельность без наличия официального разрешения на работу. Для этого нужно, чтобы приглашающая сторона подала ходатайство на работу, которое выдается и подписывается у воеводы.

Для гарантированного получения рабочей польской визы в течение 15-20 дней с момента подачи заявки — обращайтесь к специалистам 100viz.com

Источник: https://VisaSam.ru/emigration/rabota/dokumenty-dlya-rabochei-visy-v-polshu.html

Документы для рабочей визы в Польшу – какие нужны документы

Требования к рабочей визе в Польшу

Работать в Польше стремится все больше и больше иностранцев, и украинцы, в том числе. Это хорошая возможность жить в Европе, получать качественное медобслуживание и чувствовать себя в безопасности. На просторах интернета можно найти много информации о том, где лучше искать работу, как выбрать хорошего работодателя и так далее.

Однако не всегда в одной статье размещается полная информация о документах, которые необходимы для легальной работы в Польше. А ведь это очень важно для получения визы и последующего трудоустройства.

В этой статье мы классифицируем информацию, расскажем нюансы, благодаря которым процесс сбора пакета документов не будет казаться таким утомительным.

Из статьи Вы узнаете:
Понятие и типы рабочей визы
Какие документы нужны для работы?
На что обращать внимание
Приглашение на работу.
Квитанция об оплате сервисного сбора.
Выводы

Понятие и типы рабочей визы

Рабочая виза это документ, который необходимо открывать в том случае, если иностранец планирует находиться длительное время на территории Республики Польша с целью заработка.

В зависимости от типа визы, можно законно работать в Польше от 3 до 9 месяцев в течение года. Для этого работнику необходимо получить приглашение от польского работодателя. Важно понимать, что тип рабочей визы зависит именно от типа приглашения. Рабочая виза может быть:

  • Для несезонных работ. Выдается для трудоустройства в любой сфере, кроме сезонных работ. Ее длительность – 6 месяцев в течение года.
  • Для сезонных работ. Это относительно новый тип визы, который отсутствовал до 2018 года. Ее можно получить для трудоустройства на сезонные работы длительностью 9 месяцев в течение года. К сезонным работам относятся: сельскохозяйственные, ремонтные, строительные работы; работа в сфере туризма, на круизных лайнерах, паромах.
  • По воеводскому приглашению. Пожалуй, это самый надежный, а потому и самый желанный тип визы. Для ее получения работодатель должен заверить приглашение на работу у польского воеводы. Далее документы отправляются в польское посольство на территории Украины, в котором уже и открывается виза. Ее срок действия самый продолжительный – 1 год.

Какие документы нужны для работы?

Не секрет, что для получения рабочей визы и дальнейшего трудоустройства необходимо собрать целый пакет документов. Не зависимо от того, на какой тип рабочей визы планирует подаваться гражданин Украины, есть обязательный перечень документов, которые необходимо подавать в посольство. К ним относятся:

  • Внутренний паспорт гражданина Украины. Важно, чтобы паспорт не был просрочен и имел актуальное фото. Копии паспорта делать не нужно. Его необходимо будет только предъявить на входе в ППВА, чтобы отсканировать и убедиться, что данные соискателя внесены в систему. Внутренний паспорт гражданина Украины НЕ сдается в посольство вместе со всеми документами.
  • Паспорт гражданина Украины для выезда за границу (загранпаспорт). Необходимо сделать копии всех страниц с Шенгенскими визами и копию страницы с последней рабочей визой. Оригинал документа также сдается в посольство. Важно, чтобы, на момент подачи, загранпаспорт соответствовал нескольким требованиям:
  • При въезде на территорию Польши он должен быть действителен еще не менее 6 месяцев.
  • Минимум две пустые страницы для штампов о въезде и выезде из страны.
  • Эксплуатация паспорта не должна превышать 10 лет. Если соискатель получил загранпаспорт более 10 лет назад, то его необходимо заменить на новый.
  • Медицинская страховка. Ее отсутствие или неправильность может стать причиной штрафа, депортации и трудностей в оформлении последующих виз. Страховка должна отвечать таким требованиям:
  • Зона покрытия – страны Евросоюза, Шенгенской зоны или весь мир.
  • Сумма возмещения – минимум 30 тысяч евро.
  • Срок действия – на две недели дольше, чем актуальность визы.
  • Грамотное написание личных данных соискателя.

На что обращать внимание

При покупке страхового полиса важно обратить внимание на пункты, в которых указаны обязательные выплаты. Они должны предоставляться в случае:

  • Экстренной помощи.
  • Получения травмы на территории Республики Польша.
  • Необходимости лечения в стационаре.
  • Смерти (тело должны вернуть на родину).

В ППВА необходимо приносить оригинал страховки, ее копию, и чек об оплате (с указанием данных соискателя и номером страховки).

  • Анкета. Пожалуй, это один из самых основных документов для получения визы. В ней собрана вся информация о соискателе, и, при принятии решения о выдаче визы, консул будет внимательно изучать ее. Поэтому очень важно заполнить ее правильно и не допустить ни единой ошибки. Так как это может послужить причиной отказа в выдаче рабочей визы. Заполнить анкету можно на онлайн-ресурсе Е-Консультат или вручную. Это не принципиально и зависит от предпочтений соискателя. Что касается языка заполнения анкеты, мы рекомендуем писать латиницей, чтобы не возникло путаницы. Оригинал анкеты необходимо вложить в общий пакет документов.
  • Фотография. Необходимо сделать 2 фотографии размером 3,5*4,5 см, одну из них вклеить в анкету, а вторую вложить в пакет документов. Требования к фото:
  • Цвет. Допускаются цветные и черно-белые снимки.
  • Актуальность. Фото должно быть сделано не более полугода назад. Внешний вид соискателя на фото и в день подачи документов должен совпадать.
  • Расположение головы. В процентом соотношении голова на фото должна занимать около 80% пространства. Поза должна быть исключительно анфас.
  • Выражение лица, очки, головные уборы. Важно, чтобы все лицо было хорошо видно, и никакая его часть не перекрывалась и не искажалась. Мимика должна быть нейтральной. Очки допускаются только прозрачные, за которыми можно хорошо разглядеть глаза. Присутствие головных уборов на фото разрешается только при условии, что они используются по соображениям религиозного характера. При этом весь овал лица должен быть открыт.
  • Фон. Основное требование – он должен быть однотонным, ровным и нейтральным. Обычно фотографы используют светло серый цвет.

Как видно, требований к фотографии немало. Естественно, в идеале, фотограф должен сам их знать. Но, бывают случаи, когда соискатели попадают на недобросовестных “специалистов”.  Поэтому лучше самому знать, как должно выглядеть фото для визы и суметь проконтролировать процесс. Это поможет исключить возникновение  неприятностей в ППВА.

Приглашение на работу

Оформлением этого документа всегда занимается работодатель. Приглашения для сезонных и несезонных работ делаются в польском Ужонде, куда работодатель приносит соответствующие документы. Чтобы получить воеводское приглашение, необходимо отправить запрос в Воеводство. Если решение будет положительным, то воевода выдаст приглашение на работу.

Для соискателя получение приглашения на работу может быть платным. В 2018 году были введены новые правила, в соответствии с которыми, кроме самого приглашения необходимо иметь подтверждающий документ о внесении его в государственный реестр, но по факту его не выдают в уженде и этот документ сейчас не обязателен.

Бывают случаи, что соискатель не может самостоятельно найти подходящую работу в Польше и связаться с работодателем. Тогда можно воспользоваться услугами посредников в Украине, которые займутся оформлением приглашения. Естественно, их услуги платные и составляют около 70 евро. Однако очень часто можно попасть на недобросовестных посредников, которые продадут поддельный документ.

А это повлечет за собой отказ в выдаче визы. Поэтому, выбирая посредников, нужно учитывать их репутацию и интересоваться отзывами клиентов.

Квитанция об оплате сервисного сбора

Оплатить сбор может только заявитель лично, исключением являются дети – вместо них оплачивают родители. Произвести оплату можно только в отделении Кредо или Идеа банка на территории Украины. Сумма составляет 15 евро, но в кассе принимают только гривны. Если заявитель решит произвести оплату в другом банке, то она будет считаться недействительной.

Кассиру Кредо или Идея банка необходимо предоставить оригиналы внутреннего и заграничного паспортов, и действующий номер телефона. После проведения оплаты кассир выдаст квитанцию с уникальным кодом, которая необходима для регистрации в визовом центре. Оригинал квитанции необходимо вложить в пакет документов.

Если она утеряна – документы на оформление визы не будут приняты.

Выводы

Трудоустройство в Польше это шаг к европейской жизни. На первый взгляд может показаться, что туда тяжело попасть, а оформление документов вообще займет уйму времени. Но это не совсем так.

Занимаясь подготовкой к оформлению рабочей визы, вы всегда сможете открыть эту статью, в которой найдете актуальные требования к необходимым документам. Перед походом в визовый центр сверьте все еще раз и убедитесь, что ничего не забыто и все ваши данные указаны без единой ошибки.

Это минимизирует возможность отказа в рабочей визе и в скором будущем поможет жить и работать в Польше.

С данной статьей так же интересуются:

Источник: https://multi-viza.com.ua/viza/dokumenty/dokumenty-dlya-rabochej-vizy-v-polshu/

Польша. Требования к получению польской рабочей визы – Второй паспорт и гражданство

Требования к рабочей визе в Польшу

Наличие рабочей визы и визы длительного пребывания является обязательным требованием  для большинства иностранных граждан, намеревающихся проживать и осуществлять трудовую деятельность с полной занятостью в зарубежной стране.

Согласно законодательству, аппликант обязан получить официальное разрешение на осуществление трудовой деятельности с полной занятостью в стране, где  он может не иметь права работать/проживать. Обычно, рабочая виза представляет собой стандартный документ или, чаще всего, штамп в вашем паспорте.

Процесс получения рабочей визы может занять много времени. Необходимость получения рабочей визы зависит от вашего гражданства; некоторым лицам рабочая виза не требуется.

Как правило, все страны, между которыми существуют двусторонние соглашения, не требуют рабочей визы у своих граждан, намеревающихся осуществлять трудовую деятельность в этих странах. Каждая страна выдвигает определенные условия, которым необходимо соответствовать для того, чтобы получить рабочую визу и визу длительного пребывания.

Кому требуется польская рабочая виза?

Благодаря тому, что Польша является членом ЕС и входит в страны Шенгенского соглашения, все граждане ЕС имеют полное право проживать в Польше и осуществлять там трудовую деятельность без необходимости получения рабочей визы на протяжении периода 90 дней.

Если по прошествии установленного срока в 90 дней аппликант и далее намерен оставаться в Польше, рабочая виза ему не требуется, однако он обязан зарегистрировать в соответствующем официальном органе право на проживание в стране.

Закон о свободе передвижения, предусмотренный законодательством ЕС, обеспечивает  право всем гражданам ЕС свободно передвигаться по странам ЕС и заниматься законной трудовой деятельностью в этих странах.

Граждане государств, не входящих в состав ЕС (иностранные граждане) обязаны получить визу длительного пребывания, предоставляющую им право проживать и работать в Польше, до въезда в страну и до момента начала осуществления трудовой деятельности.

Разрешение на проживание/работу в Польше

Польская рабочая виза также известна как польская виза длительного пребывания, поскольку виза длительного пребывания дает аппликанту право на постоянную работу в Польше. Польша выдает только один вид разрешения на  работу/проживание, и данное разрешение дает его обладателю право проживать и работать в Польше.

Польша также имеет ‘соглашение о передвижении молодежи‘ (‘youth mobility agreement’) с Канадой и Новой Зеландией, согласно которому Польша обеспечивает аппликантам в возрасте от 18 до 35 лет право пребывания в Польше в течение непрерывного периода 12 месяцев. В рамках данной программы граждане Новой Зеландии и Канады имеют право осуществлять временную трудовую деятельность для обеспечения своего пребывания в Польше.

Категории польских рабочих виз

Тип A – выдается иностранным гражданам, осуществляющим трудовую деятельность на территории Польши

Тип B – выдается иностранным гражданам, находящимся на уровне менеджмента

Тип C – выдается иностранным гражданам, подпавшим под служебный перевод из своей зарубежной компании в филиал той же компании в Польше

Тип D – выдается иностранным гражданам, направляемым в Польшу на контрактной основе на временный срок или для специальной цели

Тип E – выдается иностранным гражданам, нанятым иностранной компанией, которые направляются в Польшу на максимальный срок 3 месяца с целью  выполнения работы для своего работодателя

Заявление на получение разрешения на работу/проживание в Польше для граждан стран, не входящих в состав ЕС

Для того чтобы иностранный гражданин смог переехать в Польшу на постоянную работу, он должен сначала получить конкретное предложение о работе от польской зарегистрированной компании.

Данная спонсорская компания должна также дать согласие подать заявление о получении разрешения на работу от имени аппликанта, поскольку аппликант не может приступить к рабочей деятельности, пока он/она не получит санкционированной рабочей визы.

Необходимо отметить, что вероятность получения рабочей визы во многом зависит от вида трудовой деятельности, которую намерен осуществлять аппликант.

Если соответствующий официальный орган примет решение, что в Польше достаточно своих квалифицированных специалистов, которые могли бы выполнять данную работу, то разрешение на работу вам выдано не будет.

Как правило, вид деятельности, которую предполагает осуществлять аппликант, подпадает под область специальных знаний, и аппликанту необходимо иметь большой опыт работы и специальные знания в данной области.

Освобождение для иностранных граждан от необходимости получения польской визы

При определенных обстоятельствах некоторые граждане государств, не входящих в состав ЕС, имеют право осуществлять трудовую деятельность в Польше без необходимости получения рабочей визы. Освобождение от получения рабочей визы не распространяется на необходимость получения соответствующей визы для въезда в Польшу и законного пребывания в стране.

В данную категорию лиц входят:

– Профессиональные и известные артисты/ представители исполнительского искусства

– Служащие иностранных компаний, находящиеся в деловой командировке в Польше

– Студенты (намеревающиеся работать не более 3 месяцев в год)

– Лица, прибывающие в Польшу с целью выступить с презентацией, лекцией или речью

– Члены духовенства

– Служащие иностранных компаний, направленные в Польшу с целью профессионального обучения (максимум на 3 года)

– Солдаты и личный состав НАТО, дислоцированные в Польше

– Научно-исследовательские работники, намеревающиеся осуществить научно-исследовательский проект для польского научного заведения

Документы, необходимые для получения польской визы

– Действительный паспорт

– Заполненная и соответственно подписанная визовая анкета

– 2 паспортные фотографии

– Документы, показывающие иммиграционный статус аппликанта

– Включение соответствующей платы за услуги по рассмотрению визового заявления

– Письмо от спонсорской компании, уточняющее намерение принять вас на работу

– Копия трудового контракта аппликанта

– Документы, свидетельствующие о наличии у вас соответствующего образования и профессиональной квалификации (заявление на получение рабочей визы)

– CV (с указанием вашего предыдущего трудового опыта)

Источник: https://www.mysecondpassport.ru/work-visas/poland-work-visa-requirements/

Рабочая (трудовая) виза в Польшу в 2019 году – сколько стоит, как получить, для россиян

Требования к рабочей визе в Польшу

Имея на руках рабочую визу, гражданин России может отправиться в Польшу и устроиться на работу, после заключения официального договора. Также, используя данную визу, можно посещать другие страны шенгена, и находиться в них на протяжении 90 дней каждые 6 месяцев.

Многие россияне не следят за правилом оформления визы и нарушают его, однако рисковать не следует. Получить визу не сложно, если собрать все документы и правильно действовать на приеме в консульстве.

Кто может получить

Получить визу в Польшу могут разные категории трудовых мигрантов – те, кто планирует оставаться на длительный период времени и в дальнейшем получить вид на жительство, и те, кто устраивается на сезонную работу. Основная обязанность всех заявителей – получение специального разрешения.

Польское министерство труда особенно охотно дает разрешение на работу следующим категориям граждан:

  1. Студентам и стажерам, а также лицам с высокой квалификацией, которые участвуют в программах ЕС, по направлению международного сотрудничества и помощи, предоставления займов.
  2. Граждане, преподающие иностранные языки – английский, французский.
  3. Преподаватели военных дисциплин. Заявитель ранее должен быть осуществлять свою деятельность в подразделениях интернационального типа, расположенных на территории страны ЕС.
  4. Сотрудники иностранных агентств и представительств СМИ.
  5. Актеры, писатели, журналисты, популярные художники.
  6. Спортсмены.
  7. Представители религиозных организаций.
  8. Научные сотрудники с высокой квалификацией и опытом работы.
  9. Дантисты, получившие диплом в Польше.
  10. Медицинские работники, прошедшие стажировку в Польше.
  11. Граждане, занятые на сельскохозяйственных предприятиях.

Получить рабочую визу можно только при наличии соответствующего документа от работодателя,  подтверждающего прием на работу. Чтобы трудоустроиться в стране, иностранному гражданину, в частности, россиянину, потребуется также медицинская страховка.

Необходимые документы

Перечень документов для получения рабочей польской визы не большой, но к их сбору нужно отнестись особенно внимательно. Не допускается наличие каких – либо ошибок или опечаток, а также отсутствие одной или двух бумаг.

Перечень бумаг:

  1. Загранпаспорт с действительным сроком годности. Документ должен иметь 2-3 пустые страницы для визы.
  2. Визовая анкета, к моменту подачи должна быть полностью заполнена и подписана. Наличие ошибок и помарок не допускается. В верхнем углу приклеивается фотография.
  3. Два фото на паспорт. Должны быть сделаны в соответствие с требованиями. Не допускается цветной фон, наличие яркого макияжа, очков и шляп.
  4. Письмо – приглашение на работу от спонсорской организации, в которой отмечается, что гражданин России будет принят для осуществления трудовой деятельности.
  5. Копия предварительно заключенного трудового договора.
  6. Диплом, подтверждающий наличие высшего образования и профессиональной квалификации.

Для визита в посольство нужно подготовить два комплекта – подлинные документы и ксерокопии в нескольких экземплярах. Визовая анкета может быть заполнена от руки на бумажном бланке, или в электронном виде.

Следует учесть, что с конца 2016 года, в начале 2019, были введены изменения в правила оформления рабочих виз в Польше. Согласно постановлению Министерства труда Польши, российские и другие иностранные мигранты должны пройти жесткий контроль и предъявить все необходимые документы.

Изменения коснулись приглашений, высылаемых работодателями. Теперь они оформляются в свободной форме и по упрощенной схеме, а через Воеводу. Многие поправки вступают в силу в 2019 году, следить за изменениями можно на официальном сайте посольства.

Выделяют два типа польской национальной рабочей визы:

 Полугодовая виза Формат – 180 дней из 360. Данный вариант является широко распространенным. Россияне, получившие полугодовую визу, имеют право на непрерывное пребывание в Польше на протяжении 6 месяцев – 180 дней. Также возможна работа в течение определенных коротких временных промежутков. Виза может быть оформлена только на основании приглашения работодателя или заявления. Общий срок оформления – 14 дней
 Годовая виза Формат – 360 дней из 360. Дает право на пребывание в Польше на протяжении одного года. Виза может быть оформлена только на основании положительного решения Воеводы. Имея ее на руках, можно работать и жить в стране, не покидая ее на протяжении года. На оформление потребуется больше времени – от 1 до 2 месяцев

Перечень документов практически не отличается для получения визы того или иного типа. В обоих случаях обязательно наличие приглашения от работодателя и разрешения на осуществление трудовой деятельности в стране.

Как получить рабочую визу в Польшу для россиян 

Перед тем, как получать рабочую визу, необходимо пройти процедуру трудоустройства, которая включает в себя три этапа:

  • поиск организации, беседа с работодателем и получение приглашения в установленной форме;
  • оформление рабочей визы. Не имея на руках данного документа пребывать на территории страны законно нельзя;
  • по прибытии в Польшу нужно получить разрешение на работу. Оно оформляется в местных органах контроля за миграцией и трудоустройством иностранных граждан.

Поиски работы и собеседование с польским работодателем – основной этап, без которого получить визу не удастся.

В дальнейшем факт трудоустройства будет проверен, поэтому не следует получать рабочую визу взамен туристической, для длительного пребывания в стране, это чревато тем, что впоследствии россиянину может быть запрещен въезд в зону шенгена.

Приглашение на работу печатается на обычной белой бумаге:

Срок пребывания устанавливается визовым офицером после анализа всех документов и беседы с кандидатом. Даже имея приглашение, можно получить отказ, если россиянин не зарекомендует себя, как надежный работник, и человек, исполняющий все требования и обязательства.

Трудоустройство в польскую организацию является главным основанием для получения рабочей визы.

В приглашении должны содержаться следующие сведения:

  1. Название компании, полные реквизиты.
  2. Информация о сотруднике, паспортные и персональные данные.
  3. Дата составления документа.
  4. Цель поездки.
  5. Срок пребывания на территории страны.

Также указывается, кто берет на себя затраты на проезд сотрудника в Польшу, проживание и питание. В документе должна стоять печать Воеводского управления.

Этапы получения рабочей визы:

  1. Получение приглашения от работодателя.
  2. Сбор и подача документов.
  3. Прохождение собеседования.
  4. Ожидание принятия решения.

Чтобы исключить форс – мажорные обстоятельства, подавать заявку для получения польской рабочей визы рекомендуется как минимум за 7 дней до назначенной даты отъезда, а лучше, за 30 дней до нее. Возможно срочное оформление документа в течение трех рабочих дней, за дополнительную плату.

Офицер консульства имеет право выдать визу на максимальный срок – 12 месяцев. Впоследствии документ продлевается.

Для получения рабочей визы в Польшу не нужно проходить биометрию. Полученные от заявителя документы тщательно проверяются,  а если возникнут какие – либо вопросы, россиянин может быть приглашен на собеседование. Во время него принимается окончательное решение.

Следует помнить о том, что даже успешное получение визы не является гарантией того, что во время пересечения границы не возникнет никаких проблем. Таможенный офицер в Польше имеет право вернуть мигранта домой, если на день въезда окажется, что некоторые сведения, указанные в визе, не соответствуют реальным данным.

Сколько стоит

Чтобы получить рабочую визу, нужно уплатить консульский сбор. Россияне и украинцы платят сбор в размере от 150 до 300 евро.

Итоговая сумма зависит от того, на какой срок оформляется документ, какова срочность изготовления. При самостоятельном оформлении через консульство, нужно заплатить 125 евро.

Сроки оформления

Документы на открытие рабочей визы подаются в региональное дипломатическое представительство страны – Польское консульство или визовый центр. В среднем, на процесс оформления требуется от 7 до 14 дней.

За дополнительную плату можно ускорить процесс, и виза будет выдана через 3-4 дня после принятия документов.

Оформление с помощью аккредитованного посредника – агента занимает до 8 недель. Сроки увеличиваются в сезон праздников, отпусков, когда работа визового центра и посольства приостанавливается, или напротив, увеличивается.

Оплата визового сбора и подача документов в посольство не является гарантией того, что виза будет получена. Прежде всего, консульский сотрудник оценивает, является ли профессия гражданина России ценной для Польши, имеется ли дефицит сотрудников определенной отрасли. Также имеет значение визовая история – если ранее были нарушены правила пребывания в зоне шенгена, следует ожидать отказа.

: Инструкция по получению визы в Польшу. Как бесплатно найти работу

Источник: https://lgotypro.ru/rabochaja-viza-v-polshu/

Рабочая виза в Польшу (польская) – в 2019 году, как получить, стоимость оформления, условия, документ и приглашение, сделать в срок, отказ

Требования к рабочей визе в Польшу

На сегодняшний день Польша является распространенным направлением среди граждан, которые ищут высокооплачиваемую работу, так как представляет собой соседнее государство, располагающее большим количеством трудовых мест.

В связи с этим важно разобраться в том, как оформить рабочую визу в Польшу и когда она может понадобиться.

Образец загранпаспорта гражданина РФ

Особенности данного типа

Выдача большого количества рабочих виз дипломатическим представительством Польши обуславливается, в первую очередь, экономическими интересами этого государства.

После того, как Польша официально вступил в состав Евросоюза, многие образованные граждане этого государства начали массово переезжать в другие страны, отличающиеся более высокой оплатой квалифицированного труда, в связи с чем целый ряд отраслей начал испытывает сильный дефицит трудовых кадров.

В связи с этим возник серьезный спрос на квалифицированных специалистов и, в частности, это касается медицинских, строительных или рабочих должностей.

В преимущественном большинстве случаев рабочая виза для граждан России, Украины и Беларуси становится доступной только в том случае, если среди местных жителей не нашлось претендентов на определенную вакансию. На практике найти себе должность на польском рынке труда достаточно просто, и преимущественное большинство граждан не испытывает каких-либо сложностей при поиске места работы.

В соответствии с действующим законодательством Польши предусматривается возможность найма сотрудников на срок не более шести месяцев в год, причем в данном случае им даже не обязательно будет получать для работы специальное разрешение.

Образец заполненных страниц паспорта гражданина РФ:

Главные действия

Для того, чтобы минимизировать возможность получения отказа в оформлении визы, для начала следует просто разобраться в том, как оформляется этот документ и какие действия нужно предпринять.

Перечень и заполнение документов

Граждане России, которые собираются отправиться в Польшу в поисках работы, должны будут предоставить в Консульство следующий перечень документов:

  • заграничный паспорт и копия первой страницы этого документа (паспорт должен быть получен не более десяти лет назад, а срок его действия по длительности должен превышать срок действия требуемой визы не менее, чем на три месяца);
  • копии страниц внутреннего удостоверения личности, нужно будет предоставить копии первых двух страниц;
  • фотография, выполненная в соответствии с паспортным форматом в количестве не менее двух штук;
  • полис медицинского страхования, срок действия которого соответствует длительности оформленного рабочего соглашения, а сумма покрытия составляет не менее 30 000 евро;
  • официальное приглашение, оформленное работодателем на специализированном бланке и зарегистрированное в соответствующем управлении трудоустройства;
  • оформленное соглашение, гарантирующее трудоустройство заявителя на территории Польши;
  • квитанция, подтверждающая факт оплаты установленного действующим законодательством консульского сбора.

Скачать бланк заявления на получение визы в Польшу

Скачать образец заполнения заявления на визу в Польшу

Лучше всего оформлять и прикреплять в том порядке, в котором они прописаны выше.

При этом дополнительно нужно будет предоставить также письменное согласие на обработку персональной информации, которое лучше всего заранее загрузить с официального сайта.

В процессе оформления приглашения работодатель должен побеспокоиться о том, чтобы в этом документе присутствовала следующая информация:

  • адрес, реквизиты и полное наименование компании;
  • подробная информация о потенциальном сотруднике, включая его паспортные и контактные данные;
  • цель запланированного путешествия;
  • сроки, на протяжении которых будет действовать достигнутое соглашение;
  • дата оформления документа;
  • подробная информация о финансовом обеспечении заявителя;
  • печать, поставленная уполномоченным сотрудником управления по трудоустройству.

Помимо всего прочего, заявитель должен будет обратиться в дипломатическое представительство с анкетой, заполненной всей необходимой информацией, и там должна присутствовать следующая информация:

  • личные и паспортные данные заявителя (информация указывается в полном соответствии со сведениями из заграничного удостоверения личности);
  • информация о должности и текущем трудоустройстве заявителя;
  • цель поездки, а также количество требуемых въездов;
  • информация о работодателе (указывается в соответствии с данными из приглашения);
  • финансовое обеспечение;
  • дата оформления документа и личная подпись заявителя.

Требования к фото на визу в Польшу

Условия оформления

Процедура оформления рабочей визы в Польшу осуществляется следующим образом:

  1. Анкета заполняется всей необходимой информацией. В соответствии с установленными правилами ее нужно будет подавать в электронном виде или же оформленную вручную. Каких-либо жестких требований к тому, как должно осуществляться заполнение этого документа, на сегодняшний день не предусмотрено, но в первом случае процедура будет проводиться на официальном сайте дипломатического представительства, в то время как во втором человек может внести в документ информацию в любое время и в любом месте, но при этом предварительно следует позаботиться о получении действия актуального образца.
  2. Подаются все документы, включая анкету. Если в консульство заявление подается в электронном виде, то в таком случае в назначенное время нужно будет в обязательном порядке прийти на прием, время которого предварительно бронируется на указанном выше сайте. Если человек выбирает в качестве места обращения визовый центр, туда нужно будет обратиться в установленные часы работы. Вне зависимости от того, куда человек будет подавать документы, делать он это должен лично, так как данное правило предусмотрено действующим законодательством.
  3. В процессе оформления краткосрочного разрешения в обязательном порядке сдаются биометрические данные, если ранее данная процедура не проводилась.
  4. После того, как все необходимые документы заявителем будут предоставлены, его должны будут пригласить на собеседование или же просто позвонить для того, чтобы сообщить о текущем прогрессе рассмотрения документов.
  5. В назначенное время человек повторно обращается в определенное учреждение и получает оформленное удостоверение личности, в котором уже должна присутствовать вклеенная виза.

Образец медицинской страховки для визы

Стоимость и сроки рассмотрения

Стоимость оформления визы в соответствии с установленными правилами является следующей:

35 евроЕсли оформляется краткосрочное разрешение для граждан Украины или России.
70 евроЕсли требуется оформление визы в срочном порядке.
60 евроДля граждан других стран.
БесплатноДля лиц, которые имеют гражданство Украины и хотят получить долгосрочное разрешение на пребывание на территории Польши.
60 евроДля лиц, которые имеют гражданство других стран и оформляют долгосрочное разрешение.
БесплатноДля владельцев карты поляка, вне зависимости от того, подданными какой страны они являются.

Полис медицинского страхования заявитель должен оформить полностью самостоятельно и, в зависимости от того, в какую компанию он обратится, стоимость его будет составлять от 55 до 200 евро за каждого человека. Также дополнительно придется оплатить услуги специалистов визового центра, если заявитель решил подать документы через это учреждение.

Работа может осуществляться на протяжении всего указанного срока или же на протяжении определенных промежутков времени, но при этом в любом случае важно контролировать соблюдение установленного количества дней и вернуться на родину сразу же после того, как срок действия выданного разрешения окончательно иссякнет.

Образец рабочего приглашения в Польшу

Чем еще характерна рабочая виза в Польшу

Помимо указанных особенностей, следует принимать во внимание еще целый ряд дополнительных факторов, которые помогут избежать проблем в процессе оформления визы в Польшу.

Нововведения и возможные ошибки

В связи с недавними корректировками миграционного законодательства Польши для того, чтобы получить визовое разрешение для ведения трудовой деятельности на территории этого государства, иностранным заявителям получать приглашение не обязательно, в связи с чем на сегодняшний день такие документы не имеют никакой юридической силы.

Прочие нововведения затрагивают следующие направления:

  • иностранные граждане могут получить временную или сезонную визу, а также разрешение, предоставленное на основании вынесенного решения польским консулом;
  • сезонная виза позволяет вести деятельность только в сфере общепита, сельского хозяйства или частного предпринимательства;
  • сотрудник, получивший визу по приглашению, в обязательном порядке должен пройти процедуру регистрации на предприятии пригласившего его руководителя на протяжении ближайших двух недель, так как в противном случае выданная ему виза будет просто аннулирована;
  • работник в соответствии с установленными правилами имеет право на то, чтобы только один раз поменять своего работодателя, и столько же раз можно будет подать прошение на продление выданной визы.

Если говорить о том, по каким причинам граждане сталкиваются с проблемами при оформлении визы, в преимущественном большинстве случаев речь идет о предоставлении заявителем ложной информации, обнаружении нелегального трудоустройства со стороны пригласившего работодателя, а также наличие недостаточной квалификации у заявителя для исполнения указанных им обязательств.

Бланк анкеты на визу в Польшу:

Прочие моменты

Чтобы получить приглашение, можно самостоятельно найти работодателя, разместив на специализированных ресурсах собственное резюме или же отправка его различным работодателям, или же обратиться к каким-либо знакомым. Помимо этого, можно воспользоваться услугами специализированных компаний, которые предлагают гражданам России и других стран СНГ услуги по поиску работодателя.

Также можно будет воспользоваться услугами посреднических организаций для того, чтобы подать все необходимые документы в дипломатическое представительство вместо того, чтобы выполнять все необходимые действия самостоятельно.

Детали продления

Чтобы продлить полученное приглашение, можно будет обратиться в соответствующие службы, предоставив доказательства одного из следующих условий:

  • нет возможности вернуться на родину в связи с неудовлетворительным состоянием здоровья;
  • возникли непредвиденные обстоятельства, появление которых не предполагались;
  • есть профессиональная заинтересованность в продолжении деятельности на территории Польши.

Чтобы продлить такой документ, нужно будет обратиться к Воеводе по адресу своего текущего проживания, предоставив заявление, загранпаспорт и цветные фотографии, выполненные в соответствии с установленными правилами.

Образец заполнения анкеты на визу в Польшу:

Причины отказа

Причиной отказа может быть предоставление недостоверной информации, отсутствие каких-либо документов или предоставление фальшивых бумаг.

Помимо этого, если у человека ранее были зафиксированы на рушения визового режиме или же есть подозрения на то, что он не будет использовать визу по назначению или его пребывание на территории Польши угрожает правопорядку, шансы на получение документа сильно уменьшаются.

Если есть желание обжаловать вынесенное решение, нужно будет в течение недели с момента получения уведомления обратиться в консульство с соответствующим заявлением.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://1kvartirka.ru/rabochaja-viza-v-polshu/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.